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Fundraising in der innerbetrieblichen Weiterbildung von NPO
Teil 2: Praxiskonzept
Ein langfristig in die interne Weiterbildung einer Nonprofit-Organisation (NPO) integriertes Fundraising verspricht erhebliche finanzielle und persönlichkeitsbildende Vorteile und wirkt zudem identitätsstiftend nach innen und außen. Wichtig ist dabei, es als dialogische Freundschaftspflege zu verstehen und zu fördern. Die entsprechenden Fundraising-Techniken können mitnichten „nebenbei“ und per Handbuch oder Schnellkurs erlernt werden, sie erfordern vielmehr eine eigene Didaktik.
| DOI: | https://doi.org/10.37307/j.2366-2913.2010.04.17 |
| Lizenz: | ESV-Lizenz |
| ISSN: | 2366-2913 |
| Ausgabe / Jahr: | 4 / 2010 |
| Veröffentlicht: | 2010-08-01 |
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