Spielt das Geschlecht eine Rolle für erfolgreiches Fundraising?

Eine theoretische und praxisgeprägte Betrachtung

• Anna Punke-Dresen
• Bud A. Willim

Wer hat das nicht schon einmal erlebt? Bei einem regelmäßigen Jour fix der Leitungsgremien sind bei einer Stiftung neben der Geschäftsführung und dem Vorstand auch turnusmäßig Vertreter und Vertreterinnen der Projekte dabei, die ihre aktuelle Arbeit vorstellen und den jeweiligen Handlungsbedarf anbringen können. Während die Leitungsgremien und auch die Geschäftsführung überwiegend männlich besetzt sind, ist die Projektmanagementebene dieser Stiftung mehr von Mitarbeiterinnen besetzt. Manche Diskussionen werden von den anwesenden männlichen Stiftungsvertretern auch an den Stellen dominiert, an denen die anwesenden weiblichen Stiftungsvertreterinnen eigentlich das Wort haben könnten und sollten. Auch manche ihrer Einwände werden schlichtweg „überhört“.